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媒体谈“富二代”:如何接班影响民营经济未来

2019-07-10 15:31:01 来源:广发马烨网

改革开放初期的“创一代”,都到了必须交班的年龄。而民企的交班问题,不仅关系到企业的兴亡,也关系到民营经济今后的发展方向。如果“富二代”不能接好班,民企就不会出现空心化问题,进而影响其在实体经济发展中的作用。

民进党上台后,因党派意识,撤换了台北农产运销公司总经理。舆论质疑,新的管理团队不职业、没经验。短短20天内就休市11天,前所未见。节日并非今年才有,但往年都可顺利应对,今年却引发菜贱伤农问题,这是主管部门管控失能造成的。

归国以后,很多“富二代”都选择了资本运作,选择了“创一代”留下的财富,而不是“创一代”留下的事业。在他们看来,创业是父辈们的事,事业是社会的事,财富和金钱才是他们的事。

2000.06—2004.05湖北省民政厅办公室副主任(其间:2001.03—2001.09省委组织部派往美国学习;2003.03—2003.12省委党校中青年干部培训班培训)

记者日前了解到,某些不公平、不合理的条款往往隐藏于冗长的合同条文之中,具有一定的迷惑性,让消费者难以发现。而消费者往往没有认真阅读或详细了解条款内容,就在旅游经营者预先拟定的“格式合同”上草率签字,直到发生纠纷才发现落入了某些精心设计的“固定套路”,给后续维权造成障碍。

一些从海外留学归来的“富二代”,眼睛看到的都是资本条件下的财富快速形成,而不是父辈们的逐步积累,看到的是资本凶残的牙齿,而不是父辈们沧桑的脸。他们承认父辈们的伟大,但不愿重复父辈们的艰辛。于是,归国以后,很多“富二代”都选择了资本运作,选择了“创一代”留下的财富,而不是“创一代”留下的事业。在他们看来,创业是父辈们的事,事业是社会的事,财富和金钱才是他们的事。

视频中提及,电视剧现场录像结束后,蔡英文上前和演员交流,和主演谈起了“打巴掌”话题。她先看了演员示范真打巴掌和“借位”打巴掌,随后说也想自己试试怎么才能打得既不痛又声音大,于是就和该剧主演陈冠霖尝试“借位”打巴掌。

眼下,一些国内十分知名的“创一代”,就正面临着接班的难题,面临着企业能否生存下去、事业能否坚持下去的考验。如娃哈哈的宗庆后、新希望的刘永好等,都在不惜一切代价培养接班人,给接班人创造条件,让接班人能够尽快上手。除了已经确定的接班方案,他们还没有更多选择。能够跳出家庭和家族概念的企业家并不多,按照目前的企业管理体制,选择外人,对多数“创一代”们来说,是不可接受的,也是做不到的。

金教授认为,中国对网络环境的管理方式非常微妙,颇有深度,超出西方世界的想象。金认为,中国领导层拥有雄厚的理工背景。他们懂得、重视互联网在经济现代化中扮演着关键角色,互联网同时还能增进百姓福祉。

而资本这座“金矿”,也不是人人可以开采的,不是所有的开采者都能挖到金子,能够通过“金矿”发财的。如海鑫钢铁的“富二代”李兆会,就没有接过父辈的实业,而一心去玩自己的资本,结果,资本没有玩好,实业也丢掉。类似问题,在许多“富二代”身上都存在,也成了“创一代”的心病。

退一步讲,就算“富二代”愿意继承“创一代”的事业,就算他们有很高的学业背景,但是,由于没有“创一代”的经历和经验,没有财富逐步积累的感受,真正做起来,也是举步维艰。

如果说“创一代”从白手起家到构建起目前的财富大厦,是一段极其艰辛和复杂过程的话,那么,能否顺利交班“富二代”,则比创业还要难。交接不好,就有可能使所有的付出都化为乌有。要知道,在现实中,“富二代”在瞬间耗尽“创一代”全部财富的案例并不少见,从而成为“创一代”永远抹不去的伤痛。

尽管“创一代”们已经尽了自己的最大努力,给了“富二代”们最好的条件、最优的选择,但是,能够让“创一代”放心地将企业管理权交给“富二代”的,寥寥无几。更多的企业还在摸索和犹豫之中。单从知识面来看,多数“富二代”已经完全具备接班的水平。但是,从驾驭企业的能力、责任心和事业心、吃苦耐劳和创业精神等方面看,能够达到“创一代”要求的,凤毛麟角。更有一些“富二代”,压根儿就不愿接班,而更愿忙自己的爱好。相关调查显示,将近半数的“富二代”是不愿意接班的,或者不愿再走父辈的老路。

5月25日早,河北唐山曹妃甸区政府就河北龙成煤综合利用有限公司发生火灾事故的情况发布通报。2019年5月24日11时40许,河北龙成煤综合利用有限公司发生火灾。截止下午5时,河北龙成煤综合利用有限公司火情已完全扑灭。经初步调查核实,火灾系该公司809号传送带处煤粉自燃引发。

苏宁易购总裁侯恩龙说,1.0版的无人店在技术上打通了智慧零售的流程,2.0版则是让无人店回归到商业零售的本质,让技术真正融入到商业经营里,通过技术实现用户经营、商品经营,“让门店和店员更有人情味儿”。

王凯在讲话中说,姜治莹同志政治上成熟坚定,党性观念和大局意识强,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略;政策理论水平高,牢固树立“四个意识”,善于从讲政治的高度思考工作、处理问题,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;领导经验丰富,对党务和经济工作比较熟悉,工作思路开阔,处理问题稳妥,统筹驾驭能力强,推动工作力度大、效果好;思想解放,加快发展意识强,工作有魄力、有冲劲、有激情,善于解决实际问题;思维敏捷,博闻强记,为人厚重,沉稳大度,有亲和力,善于团结同志,善于抓班子带队伍,要求自己严格,群众威信高。相信姜治莹同志一定会团结带领延边州委一班人,在省委的坚强领导下,紧紧依靠全州各族干部群众,不断开创延边各项事业新局面。

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